会议伊始，亿兆能源创始人兼董事长王震宇发表致辞。王董回顾了2019年全年取得的六大亮点成果，并向所有关注、支持亿兆能源发展的各级政府领导、客户、供应商、社会各界朋友，以及为了公司发展努力付出的亿兆全体员工及员工家属表示感谢。

       王董在发言中提出公司发展的“七大危机”——生存危机、市场危机、产品危机、人才危机、信仰危机、资金危机及组织危机。他表示，虽然公司在过去的一年当中取得了一定成绩，但在面对严峻的内外环境时，全体成员必须牢记“七大危机”，稳扎稳打落实2020年度工作规划，脚踏实地做好产品及服务，我们才能在2020年交上亿兆的完美答卷。

        随后，王董上台做《亿兆能源2019年终总结暨2020年规划汇报》报告，对2019年度的工作进行了全方位、多层次地总结汇报，重点分析了2019年公司在经营发展中存在的不足及改善措施，并提出2020年发展战略规划，再次阐释了亿兆能源“一体两翼”发展战略的涵义和实施行动计划。

亿兆能源创始人兼董事长王震宇先生做2019年终汇报

        王董做完总结报告后，与会人员根据报告中提出的“‘一体两翼’战略论”、“矛盾论”、“组织论”、“人才论”四大核心议题分组研讨具体行动方案，为2020年度战略落地群策群力。

议题研讨环节

表彰：风雨同舟·砥砺前行

伟大梦想不是等得来、喊得来的，而是拼出来、干出来的。正是每一位亿兆人怀着长征精神，攥住树藤魂，才成就了值得铭记的2019年。本次总结大会公司对在2019年各项工作中有突出贡献、表现的优秀员工进行了表彰。依据“优中选优”的原则，选出优秀先进代表18名。

1."亿兆进步之星"奖

2.“风雨同舟”奖

3.优秀员工奖

4.“优秀管理者”奖